| Participar de uma associação como a AAPSA, voltada para o desenvolvimento dos recursos humanos, estimula as pessoas a ampliar seu leque de informações e a investir no seu aprimoramento pessoal e profissional Informações,desenvolvimento e amadurecimento são alguns dos benefícios que a vida associativa trouxe para Márcia Franciscato Drysdale, consultora interna de recursos humanos da Avon e que participa da AAPSA - Associação dos Administradores de Pessoal desde 1989, quando ingressou no Grupo de Seleção. "Participar da entidade proporciona uma ampliação do leque de informações, pois os profissionais têm acesso ao que acontece nas empresas que atuam em diversos segmentos, inclusive em áreas não relacionadas a recursos humanos", completa Márcia. Mais do que isso, hoje é crescente a preocupação das pessoas em buscar, através dos relacionamentos pessoais e profissionais, crescimento e desenvolvimento, pois os indivíduos começam a sentir necessidade de um contato interpessoal para trocar experiências, inclusive recebendo feed-back para dar continuidade ao trabalho que vêm desenvolvendo. Numa época em que a palavra de ordem é empregabilidade, participar de uma associação de profissionais voltados para a área de recursos humanos, responsável por ajudar as pessoas nesta fase de transição vivida pelas organizações, é importante para se manter atualizado e trocar informações. "A AAPSA é uma associação que vem se projetando no meio empresarial como uma entidade preocupada em acompanhar as tendências mundiais, estimular a inovação e criar um espaço de experimentação e aprendizado", diz Ana Maria Rédua Giamarino, ex-presidente da associação e diretora da H. Giamarino Recursos Humanos e Serviços. A AAPSA vem contribuindo há 36 anos com o desenvolvimento profissional e pessoal de seus associados através de cursos, palestras, grupos de estudos e outras atividades. Essa preocupação a cada dia se torna maior devido as atuais reestruturações organizacionais. Para Celso Silva, diretor administrativo e financeiro da associação, a possibilidade de poder trocar informações e contar com um espaço como a AAPSA faz com que os profissionais não fiquem à margem dos acontecimentos e estimula o indivíduo a investir no seu aprimoramento. "Nosso principal produto é nosso know-how e a capacidade que possuímos de oferecê-lo", conclui Silva. Além da atualização profissional, o que leva as pessoas a se associarem à AAPSA é a importância da vida comunitária, a possibilidade de se autodesenvolver e também ajudar outros profissionais. A procura pelo verdadeiro papel do ser humano dentro e fora da organização é outro ponto desenvolvido na associação através dos grupos de estudos. Na opinião de Lúcia Chyzi, gerente comercial da Ponto1 Comunicações, que conhece a AAPSA há 15 anos, todo profissional está ciente dos processos de mudanças internas e o objetivo dos associados é poder buscar em outros profissionais esse conhecimento. "A AAPSA nos permite colaborar, de alguma forma, com o esforço coletivo para o aprimoramento das relações profissionais tanto dentro das empresas como entre diferentes organizações e grupos sociais, como sindicatos e entidades beneficentes. Além disso, nos permite exercitar o conceito de cidadania graças aos diferentes segmentos sociais que participam da associação", define José Roberto Mello, gerente de recursos humanos da Rolamentos Fag. Para Débora Domingues, diretora do Grupo de Treinamento da associação, a participação na entidade trouxe uma visão mais crítica perante o novo perfil de mercado e a possibilidade de melhor refletir sobre fatos e acontecimentos, graças ao profissionalismo encontrado nos associados. A troca de experiências, onde a pessoa recebe e oferece informações sobre sua vida profissional, é fundamental na opinião de Aline Fonseca, diretora do grupo de Nutrição, para que a associação atinja seu objetivo de colaborar com o amadurecimento e crescimento dos indivíduos, pois só a verdadeira troca possibilita isso. Para André de Pauli, diretor do Grupo Standard, participar da AAPSA é poder sentir-se parte de uma equipe. Serviço: AAPSA (11) 246-3068 / www.aapsa.com.br RH EM SÍNTESE 12 SET/OUT - ANO II - PÁGINA 50 |
